Информация о форуме

1. Общие положения

   1. Настоящее Положение определяет порядок проведения на территории Тульской области в 2025 году XIII Международного молодежного промышленного форума «Инженеры будущего – 2025» (далее – Форум).
   2. Организаторами Форума являются: Общероссийская общественная организация «Союз машиностроителей России» (далее – Союз машиностроителей России), подведомственное Федеральному агентству по делам молодежи федеральное государственное бюджетное учреждение «Центр содействия молодым специалистам» (далее – ФГБУ «ЦСМС»), Правительство Тульской области, Ассоциация «Лига содействия оборонным предприятиям» (далее – Лига содействия оборонным предприятиям).
   3. Проведение Форума включено в перечень направлений деятельности Федерального агентства по делам молодежи в соответствии с поручением Президента Российской Федерации по итогам заседания бюро Союза машиностроителей России и Лиги содействия оборонным предприятиям от 14.07.2017 № Пр-1344 (п. 3).

2. Цели и задачи Форума

   1. Цели Форума:
      • консолидация усилий молодежи России и зарубежных стран для разработки и совместной реализации проектов и программ, направленных на развитие машиностроения и смежных отраслей промышленности, а также на реализацию целей, задач и принципов государственной промышленной политики;
      • формирование сообщества молодых профессионалов, направленного на обмен опытом, знаниями и повышение уровня профессионального развития;
      • содействие раскрытию потенциала молодежи в получении общественно полезных знаний и навыков для ее самореализации в интересах экономического, гражданского и культурного развития Российской Федерации в соответствии с основными целями, приоритетными направлениями и задачами, определенными Стратегией реализации молодежной политики в Российской Федерации на период до 2030 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 17 августа 2024 г. № 2233-р.
   2. Задачи Форума:
      • организация работы ежегодной международной образовательной площадки для обмена опытом;
      • разработка эффективных программ развития молодежной политики в машиностроении и смежных отраслях промышленности;
      • установление международных деловых контактов между участниками Форума;
      • проведение обучающих мероприятий, направленных на развитие профессиональных и личностно-деловых компетенций участников.

3. Организационный комитет Форума

   1. Общее руководство подготовкой и проведением Форума осуществляется организационным комитетом (далее - Оргкомитет), который формируется Союзом машиностроителей России, ФГБУ «ЦСМС», Правительством Тульской области, Лигой содействия оборонным предприятиям и утверждается распоряжением Правительства Тульской области.
   2. Оперативное управление Форумом осуществляет Дирекция Форума, состав которой определяет Союз машиностроителей России совместно с Правительством Тульской области.

4. Сроки и место проведения Форума

   Форум проводится в период с 23 июня по 3 июля 2025 года (11 дней).

   Форум проводится на территории парк-отеля «Шахтер» в селе Бунырево Алексинского района Тульской области (далее – принимающая сторона).

5. Участники Форума

   1. К участию в Форуме привлекаются:

      Представители Российской Федерации:

      • лица, официально направленные для участия в Форуме российскими промышленными предприятиями и образовательными организациями высшего образования – членами Общероссийского отраслевого объединения работодателей «Союз машиностроителей России» и/или Ассоциации «Лига содействия оборонным предприятиям»:
        - молодые специалисты – представители российских промышленных предприятий;
        - студенты, аспиранты, сотрудники российских образовательных учреждений высшего профессионального образования.
      • молодые специалисты и студенты – представители промышленных предприятий и образовательных учреждений высшего профессионального образования Тульской области.

      Представители зарубежных стран

      – молодые специалисты промышленных предприятий и студенты (сотрудники) образовательных учреждений высшего профессионального образования, официально направленные для участия в Форуме промышленными предприятиями и образовательными учреждениями высшего профессионального образования.

   Возраст участников – от 20 до 35 лет включительно.

   2. В Форуме также принимают участие:
      • организаторы Форума;
      • персонал по обеспечению проведения Форума (включая волонтеров);
      • спикеры Форума, команда тренерско-преподавательского состава;
      • почетные гости Форума – представители федеральных органов государственной власти, представители высшего руководства федеральных промышленных компаний, представители образовательных организаций высшего образования, общественных организаций и бизнес-сообществ.
   3. Общее количество участников не более 1 000 человек, а включая персонал, спикеров, почетных гостей – более 1 500 человек. Квоты на участие определяются Дирекцией Форума.
   4. Персональный состав участников определяется Дирекцией Форума.
   5. Регистрация на участие в Форуме осуществляется в следующем порядке:
      • промышленные предприятия и образовательные организации высшего образования, от которых формируется делегация на Форум (далее совместно – организации), с 31 марта по 30 апреля 2025 года направляют список кандидатов для участия в адрес Союза машиностроителей России на эл. почту: mol@soyuzmash.ru;
      • кандидаты от организации до 30 апреля 2025 года регистрируются на сайте https://enfuture.ru/, в личном кабинете подают заявку на участие в Форуме и ожидают ее одобрения (статус заявки будет отображаться в личном кабинете);
      • Союз машиностроителей России после получения списка кандидатов от организаций и заявок от данных кандидатов на сайте https://enfuture.ru/ одобряет заявки на участие в Форуме;
      • для организации трансфера от/до транспортных узлов (железнодорожный вокзал «Московский» (Тульская область, г. Тула), автовокзал «Алексин» (Тульская область, г. Алексин) и Московский аэропорт «Домодедово» (Московская область, г. о. Домодедово)) до/от места проведения Форума участники в личном кабинете (в режиме редактирования заявки на Форум) должны выбрать тип транспорта прибытия и убытия, заполнить все поля для выбранного типа транспорта не позднее 8 июня 2025 года. В случае отсутствия или внесения некорректных данных трансфер не гарантируется;
      • после получения подтверждения об участии в Форуме участники

        с 2 по 10 июня 2025 года подают заявки в группу обучения

        в разделе «Факультеты» (участники, не выбравшие группу обучения в указанный срок, будут распределены по группам Дирекцией Форума);
   6. Каждой делегации необходимо иметь корпоративную символику:
      • единую корпоративную форму;
      • флаги и баннеры с наименованием организаций, представленных на Форуме;
      • флаги своего региона или страны, которые могут быть использованы для размещения по месту проживания делегации.
   7. Участники проживают в стационарных летних домиках и (или) в комфортабельных палатках («глэмпингах») на территории парк-отеля «Шахтер» в селе Бунырево Алексинского района Тульской области и централизованно питаются в специально отведенных местах согласно расписанию.
   8. Участники должны дать письменное согласие соблюдать правила пребывания на Форуме путем подписания соглашения между участником Форума и принимающей стороной в день прибытия.
   9. Участники, прибывающие на Форум, должны иметь при себе документы, снаряжение и инвентарь согласно приложению к настоящему Положению.
   10. Участникам Форума рекомендуется иметь при себе следующие медицинские документы:
       • справка об отсутствии контакта с инфекционными больными в течение 21 дня, оформленная не ранее чем за 3 дня до прибытия на Форум;
       • сведения о проведенных профилактических прививках в соответствии с Национальным календарем профилактических прививок и по эпидпоказаниям (против кори с 2-х кратной иммунизацией в возрасте до 55 лет, краснухи, дифтерии, столбняка, вирусного гепатита «В», гриппа);
       • назначения от врача в случае постоянного приема каких-либо медицинских препаратов.

6. Программа Форума

   1. График реализации мероприятий программы Форума:
      • 23 июня (1 день) – заезд участников;
      • 24 июня (1 день) – торжественное открытие Форума;
      • 25 июня – 1 июля (7 дней) – программная часть Форума;
      • 2 июля (1 день) – закрытие Форума;
      • 3 июля (1 день) – отъезд участников.

      Программа Форума разделена на следующие основные направления:

      • Учебное:
        - образовательная программа;
        - деловая программа.
      • Внеучебное (атмосферная и полезная программы, программа здоровья, а также церемонии открытия и закрытия Форума):
        - культурная программа;
        - спортивная программа.
   2. В рамках образовательной программы Форума организуется работа следующих 6 кластеров (образовательных направлений) , состоящих из 19 групп обучения :

      № п/п	Кластер	Группа
      1 2 3	Кластер «Щит»	Вооружение, боеприпасы и спецхимия Высокоточные комплексы Наукоемкие технологии в машиностроении
      4 5	Кластер «Земля»	Автомобилестроение Перспективное проектирование
      6 7 8 9 10	Кластер «Небо»	Авиастроение Аэрокосмические технологии Операция ВР: экстремальные условия/p> Оптима Аэромобильность
      11	Кластер «Море»	Корабельные системы и технологии
      12 13 14 15 16 17	Кластер «Технологии»	Биотехнические системы Территория радиоэлектроники Навигация и ИИ в робототехнике Международное сотрудничество (программа на англ.языке) Технологии будущего для городской инфраструктуры Программа подготовки проектных кроссфункциональных команд «Прорыв»
      18 19	Кластер «Цифра»	Технологии будущего Цифровой инженер

      Дирекция Форума оставляет за собой право вносить изменения в перечень групп обучения.

      Подробное описание групп обучения и актуальная версия образовательной программы размещена на сайте: https://enfuture.ru/.

   3. Деловая программа Форума включает в себя проведение мероприятий в формате «круглого стола», панельных дискуссий, сессий с вовлечением молодых инженеров в качестве докладчиков, лекций и мастер-классов, а также онлайн-трансляций.

      Актуальная версия деловой программы размещена на сайте: https://enfuture.ru/.

   4. Культурная программа Форума включает в себя:
      • экскурсии на промышленные предприятия Тульской области;
      • экскурсии по культурно-историческим достопримечательностям Тульской области;
      • командообразующие мероприятия, творческие конкурсы и интеллектуальные игры;
      • концерты и вечерние активности с привлечением творческих коллективов Тульской области.
   5. Спортивная программа включает проведение соревнований по ряду командных и индивидуальных видов спорта, а также работу спортивных сервисов.

      Актуальные версии культурной и спортивной программ размещены на сайте: https://enfuture.ru/.

   6. На протяжении всего Форума ведется подсчет личного и корпоративного рейтинга, который будет складываться из частной и коллективной активности участников по всем четырем направлениям программы.

      Положение о рейтинге размещено на сайте: https://enfuture.ru/.

   7. Итоговые результаты личного и корпоративного рейтинга размещаются на сайте: https://enfuture.ru/.
   8. Награждение победителей спортивных соревнований осуществляется в день закрытия Форума.

7. Финансирование

   Финансирование Форума осуществляется из средств Организаторов Форума и за счет иных источников в соответствии с законодательством Российской Федерации.

   Организационные взносы с участников не взимаются.

   Транспортные расходы, связанные с прибытием участников к транспортным узлам, указанным в пункте 5.5 данного Положения, и обратно от транспортных узлов, или собственным транспортом непосредственно к месту проведения Форума и обратно, осуществляет направляющая сторона.

8. Заключительные положения

   Настоящее Положение действует в течение всего срока проведения Форума и может быть изменено организаторами. В случае внесения в Положение изменений они публикуются организатором на сайте: https://enfuture.ru. Если участник продолжает участие в Форуме, то тем самым он выражает согласие с внесенными в Положение изменениями.

Приложение
к Положению о Международном
молодежном промышленном форуме «Инженеры будущего – 2025»

ПЕРЕЧЕНЬ
документов, снаряжения и инвентаря, необходимых для участия в Форуме

Наименование	Единица измерения	Кол-во
ДОКУМЕНТЫ:
Паспорт	-	1
Медицинский страховой полис	-	1
Участники, не имеющие при себе указанных документов, к участию в Форуме не допускаются.
СНАРЯЖЕНИЕ:
Спортивная обувь	пара	1
Запасная обувь	пара	1
Купальный костюм	шт.	1
Носки	пара	3
Спортивный костюм	шт.	1
Ветрозащитный костюм	шт.	1
Свитер теплый	шт.	1
Рубашка или майка с длинными рукавами	шт.	1
Накидка от дождя	шт.	1
Участники должны ответственно подойти к подбору одежды, ее должно быть достаточно и соответствующего качества.
ИНВЕНТАРЬ:
Индивидуальные лекарства, рекомендуемые лечащим врачом, подтвержденные документально (при необходимости)	комплект	1
Предметы личной гигиены	комплект	1
Планшет, блокнот, ручка, карандаш	комплект	2
Средство от укусов насекомых (комары, мошки)	шт.	1
Отсутствие рекомендуемого инвентаря не является основанием для отказа по участию в Форуме.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ РЕКОМЕНДОВАННЫЙ ИНВЕНТАРЬ:
Фотоаппарат цифровой/Видеокамера	шт.	1
Ноутбук	шт.	1
Мобильный телефон	шт.	1
Канцтовары	комплект	1
Фонарь (карманный)	шт.	1
Нитки, иголки	комплект	1
Гитара	шт.	1
Рекомендуем дополнительный инвентарь продумать исходя из программы Форума (описания групп обучения, деловых, культурных и спортивных мероприятий размещены на сайте: https://enfuture.ru/).

Деловая программа Форума традиционно включает панельные дискуссии и круглые столы с участием глав корпораций, директоров предприятий машиностроительного комплекса, ректоров, политических деятелей.

В нее входят презентации крупнейших отечественных предприятий высокотехнологичных отраслей, представленных на Форуме, знакомство с новейшими разработками и технологиями, а также представление проектов молодых перспективных инженеров, конструкторов, молодых ученых и студентов инженерно-технических специальностей, чьи инновации получили высокую экспертную оценку и уже внедряются в производство.

На обсуждение выносятся вопросы внедрения инноваций и модернизации производства, проблем современного технического образования, а также возможности организации профессионального учебного обмена молодых технических специалистов, ученых и студентов.

Проходят встречи и деловые переговоры с руководителями федеральных и региональных органов исполнительной власти, руководителями крупнейших промышленных предприятий, в том числе в рамках международного сотрудничества.

Образовательный блок ХIII Международного молодежного промышленного форума «Инженеры будущего – 2025» наполняли программы корпоративных университетов и предприятий промышленного комплекса страны.

Образовательный блок состоял из 7 дней, включал в себя 6 кластеров, объединяющих основные векторы развития техники и технологий в своих профессиональных и смежных направлениях деятельности (кластеры: «Земля», «Море», «Небо», «Технологии», «Цифра», «Щит»).

Спикерами образовательной программы Форума являются руководители и специалисты более чем 60 российских компаний, среди них: ГК «Ростех», ГК «Роскосмос», ГК «Росатом», ПАО «ОАК», АО «ОПК», АО «ОСК», АО «ОДК», АО «Вертолеты России», АО «КРЭТ», Международная Ассоциация ТРИЗ, ПАО «КАМАЗ», АО «АВТОВАЗ», АО «Технодинамика», АО «Трансмашхолдинг», ЦАГИ им. Н.Е. Жуковского, ЦИАМ им. П.И. Баранова, ведущие технические вузы страны – МАИ, МГТУ им. Н.Э. Баумана, ТулГУ и др.

В число спикеров образовательной программы также входили руководители крупнейших отечественных предприятий, видные ученые, общественные деятели России, преподаватели ведущих российских и зарубежных технических вузов, руководители федеральных и региональных органов исполнительной власти, депутаты Государственной Думы Российской Федерации.

В 2025 году организовано 19 учебных групп от ведущих корпораций и университетов, в том числе новые направления - робототехника с ИИ, виртуальная реальность в экстремальных условиях, наукоёмкое машиностроение и технологии для городской инфраструктуры.

1. Авиастроение

Организатор группы: ПАО «ОАК»

Презентация группы обучения

Тема: Повышение операционной эффективности и развитие производства.

Программа по повышению операционной эффективности и развитию производства заключается в систематическом подходе к оптимизации производственных процессов с целью повышения их результативности, сокращения затрат и улучшения качества продукции.

Основные аспекты включают

• Анализ текущих процессов.
• Изучение современных методик, которые помогают минимизировать потери и улучшить качество.
• Оптимизация ресурсов: эффективное управление материальными, трудовыми, финансовыми ресурсами. Изучение систем управления запасами и логистики.
• Поощрение инноваций и внедрение новых технологий для улучшение производственного процесса.
• Автоматизация и внедрение технологий.
• Снижение потерь.

Кол-во участников группы - 70 человек. Только для граждан РФ.

2. Автомобилестроение

Организатор группы: АО «АВТОВАЗ»

Презентация группы обучения

Тема:«НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ РОССИЙСКОГО АВТОПРОМА».

Цели группы: погружение в область автомобилестроения на примере компании АО «АВТОВАЗ», развитие мягких навыков современного молодого руководителя.

Основные аспекты включают:

• мастер-классы от ТОР-менеджеров инженерного центра LADA;
• интенсив-тренинги от практикующих бизнес-тренеров;
• практические задания на автомобильную тематику;
• командные соревнования в форматах «Автомобильный квест» и КВИЗ;
• большая деловая бизнес-игра.

Кол-во участников группы - 50 человек.

3. Аэрокосмические технологии

Организатор группы: ГК «Роскосмос», ФАУ «ЦАГИ»

Презентация группы обучения

Цель – развитие аэрокосмических технологий, повышение квалификации и кооперация специалистов.

Формат: практические занятия, обзорные лекции, развитие научно-технических проектов в командах, тренинги, занятия на компьютерах, соревнования по авиаракетомоделированию и конкурс проектов.

Основные аспекты включают

• практические занятия по разработке, запуску и пилотированию радиоуправляемых моделей аэрокосмических летательных аппаратов с бортовой электроникой и разделением в полете;
• современное состояние и перспективы аэрокосмической отрасли;
• методы исследования и моделирования движения тел с большой скоростью;
• основные достижения и мировые тенденции создания новых аэрокосмических двигателей;
• управление движением жидкости, газа и плазмы – лабораторные занятия;
• компьютерное моделирование аэрокосмических процессов – практические занятия на ЭВМ;
• испытания на прочность, внедрение новых материалов и конструкций;
• основы аэрофизического и летного эксперимента;
• соревнования по авиаракетомоделированию, в которых будет оцениваться управляемость и точность работы аэромеханических и электрических дублирующих систем спроектированных летательных аппаратов в командах обучающихся специалистов;
• практические занятия по подготовке к конкурсам инновационных научно-технических проектов.

Образовательная программа завершится конкурсом аэрокосмических проектов, которые будут подготовлены в командах, состоящих из 6–7 человек. Участники команд-победителей получат ценные призы.

Требования к участникам программы: желателен опыт участия в научно-технических проектах, приветствуются знания и опыт в области создания летательной техники, двигателей, механических систем, электроники и информатики.

Кол-во участников группы - 30 человек.

4. Аэромобильность

Организатор группы: ФГБОУ ВО «Московский авиационный институт (национальный исследовательский университет)»

Презентация группы обучения

Основные аспекты включают

• Беспилотные авиационные системы;
• Промышленное обеспечение транспортной мобильности;
• Средства производства и автоматизации.

Цель программы: развитие профессиональных компетенций инженеров, способных проектировать, изготавливать, программировать, обслуживать беспилотные авиационные системы и робототехнические комплексы на их основе.

В рамках образовательной программы предусмотрены:

• Тематические лекции;
• Лабораторные работы со стендами для испытаний;
• Практические работы по прототипированию узлов робототехнического комплекса и их монтаж;
• Пилотирование беспилотных воздушный судов (БВС) на авиасимуляторах и модельных аппаратах;
• Программирование полётных контроллеров с распознаванием графических изображений;
• Расчет параметров и стоимости логистического робототехничекого комплекса (РТК) для логистических операций (беспилотное воздушное судно и автоплатформа);
• Проведение командных соревнований на полосе препятствий.

Кол-во участников группы - 28 человек. Только для граждан РФ.

5. Биотехнические системы

Организатор группы: Холдинг «Швабе», АО «Производственное объединение «Уральский оптико-механический завод» имени Э.С. Яламова»

Презентация группы обучения

Цель группы: развитие направления биомедицинской инженерии, освоение инженерных и смежных компетенций, передовых практик разработки биотехнических систем.

В рамках курса, спикеры вместе с участниками на практике пройдут все этапы проекта по разработке медицинского оборудования – от нуля до работающего прототипа.

Образовательная программа включает все необходимые курсы: от основ системной инженерии и практикума по разработке программного обеспечения до методологии дизайн-мышления.

Участники в ходе образовательного модуля смогут свободно консультироваться с практикующими клиницистами и инженерами по данному направлению.

Кол-во участников группы - 60 человек.

6. Вооружение, боеприпасы и спецхимия

Организатор группы: АО «Технодинамика»

Презентация группы обучения

Основные блоки программы:

1. Реактивные системы залпового огня:
   • Кооперация в ОПК.
   • Моделирование инженерно-производственной кооперации по проектированию и производству РСЗО.
2. Системы и комплексы обороны от БПЛА:
   • Теоретические основы построения систем обнаружения и подавления БПЛА.
   • Развитие практических навыков по созданию акустического пеленгатора БПЛА.
   • Развитие практических навыков применения ПЗРК для уничтожения летательных аппаратов (с применением тренажера).
3. Пиротехнические средства:
   • Классификация пиротехнических изделий, их назначение.
   • Ключевая роль пиротехнических средств в изделиях различного назначения, кооперация с другими предприятиями.
   • Разработка пиротехнического изделия (инженерный практикум).
4. Кассетные боеприпасы:
   • Кассетные боеприпасы. Суббоеприпасы: типы и назначение.
   • Кооперация при постановке опытно-конструкторской работы.
   • Проведение опытно-конструкторской работы по разработке образца кассетного боеприпаса (инженерный практикум).
5. Боеприпасы для малокалиберной артиллерии.
   • Особенности проектирования и производства боеприпасов малокалиберной артиллерии.
   • Моделирование производственной кооперации в формате деловой игры.
6. Развитие производства боеприпаса на всем жизненном цикле.
   • Анализ и модернизация схемы кооперации на примере изготовления бронебойно-подкалиберного танкового выстрела.
   • Формирование участниками основ управления проектами, анализ структуры производственного цикла, реализацию проекта с учетом привлеченных ресурсов (временных, финансовых, производственных, кадровых).

Кол-во участников группы - 90 человек. Только для граждан РФ.

7. Высокоточные комплексы

Организатор группы: ХК (ИС) АО «НПО «Высокоточные комплексы»

Презентация группы обучения

Программа ориентирована на ознакомление участников с высокоточным оружием, разработанным и изготовленным предприятиями ХК (ИС) АО «НПО «Высокоточные комплексы».

Образовательная программа группы обучения будет разделена на теоретическую и практическую части.

Участники познакомятся с экспонатами вооружения, военной и специальной техники, включая те, которые еще находятся на стадии разработок.

Кол-во участников группы - 50 человек. Только для граждан РФ.

8. Корабельные системы и технологии

Организатор группы: АО «ОСК»

Презентация группы обучения

Образовательная программа включает в себя:

1. Фасилитация командной работы в молодёжной среде.
   Организуется встреча с представителями молодёжной политики АО «ОСК», раскрывающая лучшие корпоративные практики и методы активного вовлечения молодого поколения.
2. Специализированные проекты АО «ОСК».
   Представители высшего руководства и менеджеры крупных проектов расскажут о специфике реализации масштабных технических проектов в судостроительной сфере.
3. Интерактивная площадка «Строительство атомного подводного ракетоносца (АПЛ)».
   Участники получат уникальный опыт сборки уменьшенной копии АПЛ (масштабируемый макет длиной порядка 10 метров, массой около 800–900 кг). Работа проходит поэтапно, начиная от разделения команды на группы, заканчивая испытанием готового продукта.
4. Имитация процессов строительства подводных лодок.
   Моделирование производственных процессов на специализированной учебной площадке, основанной на концепции бережливого производства.
5. Реализация программы «Корабельные системы и технологии».
   Формат практикумов направлен на освоение принципов автоматизации и роботизации судостроительного производства, развитие управленческих компетенций в условиях цифровой трансформации.
6. Проектная сессия с руководством АО «ОСК».
   Мероприятие нацелено на ознакомление с современной научно-технической деятельностью судостроительных предприятий, возможностями профессионального роста для молодых специалистов и учёных.
7. Перспективы развития корабельных систем и технологий.
   Ведущие отраслевые эксперты и руководство ОСК презентуют тенденции и прогнозы развития корабельной отрасли, обозначив приоритеты будущих исследований и инновационные пути совершенствования технологий.

Только для граждан РФ.

Кол-во участников группы - 60 человек. Только для граждан РФ.

9. Международное сотрудничество

Организатор группы: ФАУ «ЦАГИ»

Презентация группы обучения

Цель – международное сотрудничество стран БРИКС и не только, развитие научно-технических проектов, применение методов решения изобретательских задач, знаний и навыков коммерциализации, защиты прав интеллектуальной деятельности, моделирования процессов, использование полученных знаний и навыков на практике

Программа включает инженерный практикум, практические занятия по созданию и подготовке инженерных инновационных проектов, освоение программ международного сотрудничества стран БРИКС и международных конкурсов проектов в сфере науки, технологий и инноваций.

Программа рассчитана как на иностранных, так и на российских слушателей.

Кол-во участников группы - 40 человек. Рабочий язык – английский.

10. Навигация и ИИ в робототехнике

Организатор группы: АО «КРЭТ»

Презентация группы обучения

Молодежная команда работников АО «ИТТ» (входит в контур управления АО «КРЭТ») передаёт навыки конструирования, программирования и управления робототехническими устройствами как перспективного направления в отрасли радиоэлектроники.

Программа предполагает проведение состязаний программируемых роботов на полосе препятствий, содержащей контрастные участки: трава, песок, камень, рвы, холмы.

Описание программы

• Над полем устанавливается камера общего обзора, транслирующая в сеть изображение карты. С помощью этого изображения предстоит обеспечить позиционирование робота на общей карте и прокладывание маршрута.
• Передача данных по беспроводным сетям между роботом и локальным хостом будет ограничена по скорости, чтобы не допустить потоковой трансляции данных с робота и управление роботом без существенной задержки.
• В качестве основного вычислителя на роботе предполагается использование RaspberriPi 4 или RaspberriPi 5.
• На борту робота устанавливается видеокамера и лидар для обеспечения определения объектов и препятствий.
• На борту робота будет установлен контроллер для обработки одометров на шасси, гироскопов и акселерометров, для более точного позиционирования на карте в условиях отсутствия внешней коррекции положения.

Кол-во участников группы - 30 человек. Только для граждан РФ.

11. Наукоемкие технологии в машиностроении

Организатор группы: ФГБОУ ВО «Тульский государственный университет»

Презентация группы обучения

Рабочая программа группы состоит из двух блоков, представленных АО «УК ИНТЦ «Композитная долина» и Тульским государственным университетом.

В рамках первого блока АО «УК ИНТЦ «Композитная долина» проведет соревнования по решению инжиниринговой задачи. Участники погрузятся в атмосферу реального производства.

Второй блок представленный Тульским государственным университетом, охватывает термопластичные композиционные материалы, методы их переработки (экструзия, литье, прессование) и технологию выкладки полимерных композитов. Рассматриваются FDM-печать, её принципы, параметры, постобработка аддитивных изделий (механическая, химическая, термическая).

Практические занятия включают 3D-сканирование и проектирование, подготовку моделей к FDM-печати (калибровка, слайсинг), изготовление изделий 3D-печатью (настройка, устранение дефектов), подготовку пресс-форм, выкладку полимерных композитов и сравнение с 3D-печатью.

Участники изучат быстрое обратное проектирование для ремонта и модернизации изделий в полевых условиях, разработку концептов и подготовку к FDM-печати. Отдельный мастер-класс будет посвящен фотонике и работе интерферометра, с практическими экспериментами по измерению интерференции.

Кол-во участников группы - 50 человек. Только для граждан РФ.

12. Операция ВР: экстремальные условия

Организатор группы: АО «Вертолеты России»

Презентация группы обучения

В 2025 году холдинг «Вертолеты России» представит комплексную программу организации производства в нестандартных условиях.
Основным посылом для ее создания стал подвиг работников промышленности в годы Великой Отечественной войны, а также труд современных коллективов оборонных предприятий. В годы войны заводам пришлось срочно менять налаженные процессы, выдержать этап эвакуации и за короткие сроки в жестких условиях обеспечить бесперебойное изготовление новых образцов техники, ежедневно наращивая темпы производства. В современной реальности опыт военных лет во многом продолжает оставаться востребованным.

На первом этапе, в ходе интерактивных лекций и мастер-классов, участники

• познакомятся с историей советской авиационной промышленности,
• научатся анализировать риски и потери, оптимизировать производственные процессы,
• построят собственный завод на основе проведенных исследований, оценки эффективности и прогнозов производительности.

На втором этапе участники пройдут уникальную программу подготовки и выживания летного состава. Участникам предстоит научиться ориентироваться на местности, заготавливать дрова без инструментов, добывать огонь, разводить костры различных видов для ночевки и приготовления пищи, защищаться от дождя и холода, обустраивать временное аварийное жилище из подручных средств, устанавливать палатку из парашюта.

Завершится подготовка полетом на виртуальном симуляторе.

В программе много эксклюзивных моментов: от лекций именитых инженеров и реальных летчиков - Героев России, до лучших агентов системы развития производственной системы.

Кол-во участников группы - 60 человек.

13. Оптима

Организатор группы: АО «ОДК»

Презентация группы обучения

Программа группы направлена на изучение жизненного цикла изделия по этапам.

Форматы проведения программы:

• обзорные лекции,
• семинары,
• тренинги,
• игровые форматы.

Дополнительным фокусом программы является повышение операционной эффективности деятельности.
В рамках программы группы деятельность участников будет направлена на развитие компетенций в части целеполагания, планирования и командной работы, развитие компетенций в части операционно-эффективного подхода, развитие коммуникационных навыков, развитие компетенции управления системами, развитие навыка каскадирования целей и делегирования, введение в управление рисками, развитие компетенции в части анализа и поиска решений.

Кол-во участников группы - 70 человек.

14. Перспективное проектирование

Организатор группы: АО «Трансмашхолдинг»

Презентация группы обучения

Участники изучат основы применения современных методов проектирования в реализации таких сложных проектов, как разработка и модернизация подвижного состава. Эти решения способны не только вдохнуть новую жизнь в технику, но и значительно улучшить ее эксплуатационные характеристики - экономичность, экологичность, комфорт и надежность.

В программе рассмотрены основные мировые технологические тренды по перспективному подвижному составу, особенности моделирования, переход к модульным моделям техники.

Определены основные направления технологического стека по автоматизации производства, и использования технологий проектирования, на примере использования виртуальной реальности в проектировании, 1D-моделирования, и других ключевых направления в инжиниринге на примере проектов Трансмашхолдинга.

Кол-во участников группы - 50 человек.

15. Программа подготовки проектных кроссфункциональных команд «Прорыв»

Организатор группы: Академия Ростеха

Презентация группы обучения

Программа «Прорыв» – это формат практико-ориентированного обучения и соревнование проектных команд.

Основные аспекты включают:

• развитие и диагностика компетенций участников программы (профессиональные, личностно-деловые, управленческие компетенции);
• разработка проектов (продуктовые проекты, рационализаторские, для повышения операционной эффективности, организационной трансформации и др.);
• формирование среды для коммуникации (нетворкинг).

Программа включает обучающие форматы (дистанционные курсы, интерактивные лекции, мастер-классы) и соревновательные механизмы.

Механика программы предполагает работу в кроссфункциональных командах. Команды формируют собственную систему работ и взаимодействия на основе полученных знаний, в конкурентной среде в качестве практической отработки знаний, разрабатывают проект по предоставленному организаторами заданию и представляют результат экспертной группе.

Кол-во участников группы - 82 человека.

16. Территория радиоэлектроники

Организатор группы: АО «ОПК»

Презентация группы обучения

Основные аспекты включают:

• разнообразные мастер-классы и практические занятия;
• панельные дискуссии и интереснейшие круглые столы;
• насыщенные лекции и семинары;
• запоминающиеся тренинги.

Живые мастер-классы с экспертами Холдинга и приглашенными специалистами.

Образовательная часть программы ориентирована на освоение современных подходов к решению инженерных задач в области радиоэлектроники, а также управлению жизненным циклом в рамках деятельности предприятия – от идеи создания инновационного продукта до управления продажами на открытом рынке.

Организованы

• практические занятия по проектированию виртуальных приборов, а также по распознаванию надводных целей и разработке систем дальней радиосвязи.
• дискуссии о применении инструментов ТРИЗ в рамках выполнения НИР и ОКР, об использовании отечественных СнК при проектировании современных комплексов связи, а также о технологиях в светотехнике и разработке оптоэлектронной и светотехнической продукции.
• изучение математических методов в радиоэлектронике, основ бережливого производства и патентного право.
• живой мастер-класс, направленный на знакомство с современными композиционными материалами, и мастер-классы от финалистов «Битвы роботов» и их творение инженерно-технической мысли – робот «RedHorn»

Участники смогут улучшить свои навыки по направлениям подготовки презентаций и организации успешных выступлений, а также получить очные консультации лучших инженеров-электронщиков.

В рамках командообразующей части программы создана памятная фрагментальная картина, а также проведены обучающие тренинги по боксу и дартсу.

Участники программы защищают свои научные труды в рамках конференции «Радиоэлектроника будущего».

Кол-во участников группы - 90 человек. Только для граждан РФ.

17. Технологии будущего

Организатор группы: ООО «Номикс»

Презентация группы обучения

Цель программы: повышение квалификации в области промышленной цифровизации. Программа соответствует нацпроектам «Цифровая экономика» и «Кадры».

Формат обучения - лекции с элементами интерактива:

• Лекции от экспертов в VR/AR и промышленной визуализации.
• Мастер-классы на VR-тренажёрах и в Unreal Engine 5.
• Практические кейсы с CAD-моделями и ИИ-решениями.
• Гибкость: от базового до продвинутого уровня.

Ключевые направления:

1. Unreal Engine для промышленности:
   • Создание цифровых двойников заводов и производственных линий.
   • Оптимизация 3D-моделей для интеграции с ERP/MES-системами.
   • Визуализация данных в реальном времени.
2. Искусственный интеллект и VR:
   • Разработка ИИ-ассистентов для анализа производственных процессов.
   • Симуляторы безопасности для работы на опасных объектах (нефтехимия, энергетика).
   • Фотограмметрия и создание иммерсивных VR-сред.
3. Стратегическое развитие:
   • Обучение Agile-методологиям и системному мышлению.
   • Решение реальных задач из авиации, машиностроения и энергетики.

Особенности

• Экспертный состав:
  • 5+ специалистов с опытом в международных проектах (Gitex Global, Государственный институт лекарственных средств и надлежащих практик Минпромторга РФ, Ростех, Промсвязьбанк).
  • Наставники — практики, а не теоретики.
• Инфраструктура:
  • Компьютерные классы с лицензионным ПО (Unreal Engine 5, Twinmotion).
  • Профессиональное VR-оборудование (Pico 4).
• Результаты для участников:
  • Навыки программирования и основы интеграции ИИ в производство.
  • Портфолио проектов (доработка интерактивных симуляторов, VR-сцены).
  • Рекомендации для внедрения технологий в предприятия.

Основная целевая аудитория: инженеры и управленцы в IT-сфере.

Кол-во участников группы - 30 человек. Только для граждан РФ.

18. Технологии будущего для городской инфраструктуры

Организатор группы: АО «Концерн «Уралвагонзавод»

Презентация группы обучения

Тематика обучения акцентирована на теме «РАЗВИТИЕ ТЕХНОЛОГИЙ ДЛЯ КОМФОРТНОЙ ГОРОДСКОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ».

Участники познакомятся с уникальным опытом создания и выведения на рынок инженерного продукта для современной городской среды, а также узнают, какие мягкие навыки помогут стать первоклассным инженером и найти продукт, который нужен всем.

Цель программы:

• получение знаний и навыков в области разработки и выведения на рынок новых перспективных продуктов;
• обучение технологиям создания инновационных разработок для городской инфраструктуры.

Форматы обучения: тренинги, лекции, мастер-классы, деловые игры.

Участники узнают:

• о процессах разработки гражданской продукции в условиях импортозамещения;
• о новейших технологиях управления зарядными станциями для электромобилей;
• об опыте выведения на рынок инновационных продуктов;
• о защите интеллектуальной собственности и охране продукта.

Образовательная программа АО «Концерн «Уралвагонзавод» – это возможность пообщаться с разработчиками уникальной быстрозарядной станции для электромобилей и интеллектуальной системы освещения и получить ответы на вопросы:

• как стать первоклассным инженером и разрабатывать уникальные продукты, способные изменить будущее страны;
• какие программные продукты применяются для новейших инженерных разработок;
• как безумные идеи сформировать в востребованный на рынке инженерный продукт;
• как инструменты наблюдения за трендами помогут инженеру разработать уникальный инновационный продукт.

Группа «Технологии будущего для городской инфраструктуры» для тех, кто хочет разрабатывать не просто продукты, а экосистемы, способные изменить будущее!

Кол-во участников группы - 30 человек.

19. Цифровой инженер

Организатор группы: АСКОН

АСКОН покажет современные решения для цифрового проектирования, создания цифровых двойников, управления инженерными данными и жизненным циклом изделия.

Обсудим актуальные методики проектирования, создания электронной модели изделия для производства и ИТ-поддержки обеспечения качества продукции.

Образовательный сервис АСКОН нацелен на формирование компетенций, необходимых для поддержки единого информационного пространства предприятия на всех этапах ЖЦИ.

Сервис АСКОН включает в себя теорию и практику цифрового проектирования изделий и информационного моделирования объектов капстроительства, экспресс-сертификацию по САПР КОМПАС-3D и САПР техпроцессов Вертикаль.

Сервис интересен:

• инженерам-конструкторам;
• инженерам-технологам;
• специалистам по АСУ;
• специалистам по САПР;
• сотрудникам отдела ИТ.

Историю делают инженеры. На площадке АСКОН - современным, «цифровым» инженером!

Кол-во участников группы - 30 человек. Только для граждан РФ.

Междисциплинарный модуль — ключевая инновация образовательной программы форума, внедрённая в 2024 году и получившая продолжение в 2025 году в обновлённом формате.

Его цель — развитие у молодых инженеров универсальных компетенций, необходимых для работы на стыке различных техно­логических направлений.

Модуль формирует системное мышление, позволяет участникам интегрировать знания из разных областей, адаптироваться к комплексным вызовам цифровой и промышленной трансформации.

Каждое направление построено на применении сквозных технологий и ориентировано на задачи национального технологического суверенитета.

Образовательный процесс проходил в формате интерактивных лекций, практических занятий и кейс-решений, а итогом стало обязательное тестирование, результаты которого учитывались в личном и корпоративном рейтингах участников.

Благодаря междисциплинарному модулю форум становится не только пространством профессионального роста, но и экосистемой формирования инженеров нового поколения — гибких, мыслящих системно, готовых к вызовам будущего.

В 2025 году модуль охватывает 6 передовых направлений:

1. КВАНТОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ

«За пределами битов: квантовые технологии и гонка за будущее»

Спикеры:

ЧЕРМОШЕНЦЕВ Дмитрий Александрович, Старший научный сотрудник Лаборатории квантовой оптики Российского квантового центра, (ООО «МЦКТ»), руководитель группы в «Росатом — Квантовые технологии», кандидат ф.-м. н.

ВОРОБЬЕВ Александр Константинович, Научный сотрудник Лаборатории квантовой оптики Российского квантового центра (ООО «МЦКТ»)

Основные тезисы:

Квантовые технологии становятся ключевым фактором технологического суверенитета, находя применение в стратегических отраслях: атомной промышленности, телекоммуникациях, кибербезопасности, фармацевтике, нефтегазовой отрасли и материаловедении.

Их уникальные свойства позволяют решать сложнейшие вычислительные задачи, недоступные классическим компьютерам.

Согласно экспертным оценкам, первые практические применения квантовых вычислений ожидаются уже в 2025 году. К 2030 году обладание квантовыми технологиями станет обязательным условием технологического лидерства.

В России этому направлению уделяется особое внимание - ведется разработка национального проекта по формированию «экономики данных», предусматривающего создание полного технологического цикла.

Сессия посвящена анализу текущего состояния и перспектив развития квантовых технологий. Будут рассмотрены как фундаментальные аспекты, так и практические вопросы их внедрения в различных секторах экономики. Особое внимание уделено квантовым вычислениям - технологии, способной кардинально изменить подходы к обработке информации и решению сложных задач.

КВАНТОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ

2. КРИОГЕНИКА

«Будущее криогеники. Решение сверхзадач в условиях низких температур»

Спикеры:

КРОТОВ Александр Сергеевич, Доцент кафедры «Холодильная, криогенная техника, системы кондиционирования и жизнеобеспечения», Исполнительный директор Инжинирингового центра «Криогенные технологии в энергетике» ФГАОУ ВО «Московский государственный технический университет имени Н.Э. Баумана (национальный исследовательский университет)», к.т.н.

Основные тезисы:

Современные прорывы в науке и технологии часто происходят на пересечении различных дисциплин.

Криогеника – наука о сверхнизких температурах – становится ключевым звеном, соединяющим физику, химию, биологию и инженерное дело.

В лекции будут рассмотрены фундаментальные основы и инженерные решения, обеспечивающие работу оборудования при температурах, в том числе, близких к абсолютному нулю.

Участники познакомятся с передовыми направлениями применения криогенных технологий: от квантовых компьютеров и сверхпроводников до космической техники и медицины.

Отдельное внимание уделено техническим вызовам, стоящим перед инженерами, и инновационным подходам, которые открывают дорогу технологиям завтрашнего дня.

КРИОГЕНИКА

3. КОМПОЗИТНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

«Прочное будущее: эволюция и новые горизонты композиционных материалов для передовых секторов экономики»

Спикеры:

МАЛЕЦКАЯ Мария Константиновна, Руководитель проектов Дивизиона «Росатом. Композитные технологии»

Основные тезисы:

Композиционные материалы – один из наиболее востребованных материальных ресурсов современного промышленного производства. Особенно широко и эффективно они используются в высокотехнологичных отраслях. Высокие темпы развития рынка полимерных композиционных материалов определяются широким спектром их свойств, превосходящих свойства традиционных материалов, а также вариативным подходом к созданию изделия, начиная с моделирования его структуры, свойств и формы и заканчивая выбором технологий производства.

С целью обеспечения технологического суверенитета и научно-технологического лидерства страны за счет создания передовых технологий производства композиционных материалов и изделий из них, для удовлетворения растущего спроса ключевых отраслей экономики Российской Федерации (атомная, транспортная и строительная отрасли, энергетика) с 2023 года реализуется Комплексная научно-техническая программа полного инновационного цикла «Новые композиционные материалы: технологии конструирования и производства», утвержденная Правительством РФ.

Ознакомимся с ключевыми видами композитных материалов, а также остановимся на важнейших отраслях применения, которые определили текущее состояние отрасли.

Обсудим дальнейшие перспективы развития композитной индустрии и проанализируем, что выступает драйвером роста потребления композитов в РФ.

Обратим внимание на существующие вызовы, с которыми сталкивается индустрия, и обсудим возможные пути их решения.

И, наконец, мы заглянем в будущее, попытаемся предсказать, какие новые возможности откроются перед нами благодаря дальнейшему развитию, какие инновационные решения могут появиться на горизонте 2030-2045 гг.

ПРЕЗЕНТАЦИЯ КОМПОЗИТНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

4. ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ

«Промышленная революция. Индустрия 5.0»

Спикеры:

ГОЛОВЕНЧИК Иван Анатольевич, Генеральный директор ООО «НОМИКС».

Основные тезисы:

В эпоху стремительного цифрового переворота в промышленности, цифровая грамотность становится массовой необходимостью! Меняется не только технологический ландшафт, но и сам образ инженера. Каким он будет – инженер будущего?

Отечественное машиностроение активно формирует и решает все более масштабные задачи, используя продвинутые инструменты ИИ, концентрируясь на ML и Advanced Analytics, опережая другие страны в этом направлении.

Активная государственная поддержка в рамках реализации Национальной стратегии развития искусственного интеллекта (ИИ), федерального проекта "Искусственный интеллект" с финансированием более 31,5 млрд. рублей, а также масштабные программы подготовки персонала и грантовые механизмы создают беспрецедентные возможности для развития отечественной инженерной школы.

На междисциплинарном модуле мы рассмотрим искусственный интеллект, цифровые двойники и виртуальную реальность, как основные тренды на ближайшую перспективу развития. Рассмотрим перестройку деятельности современного инженера, спрогнозируем его рабочий день к 2030 году.

Особое внимание уделим практическим примерам внедрения цифровых технологий на предприятиях и инновационным подходам к подготовке высококвалифицированных технических специалистов.

ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ

5. МУЛЬТИДИСЦИПЛИНАРНАЯ КОМАНДА

«Мультидисциплинарная команда, от синтеза к интеграции прорывных технологий: психология взаимодействия и методы управления»

Спикеры:

БАВЫКИНА Наталья Валентиновна, Директор Центра методологии и обучения АНО ДПО «Академия ПСБ»

КУДРЯВЦЕВА Екатерина Андреевна, Руководитель направления Центра методологии и обучения АНО ДПО «Академия ПСБ»

ХОМУТИННИКОВА Ксения Сергеевна, Руководитель направления Центра методологии и обучения АНО ДПО «Академия ПСБ»

ГРИГОРЕНКО Георгий Геннадьевич, Руководитель направления Центра методологии и обучения АНО ДПО «Академия ПСБ»

Основные тезисы:

Мультидисциплинарные команды представляют собой высокоорганизованные коллективы, объединяющие специалистов различных профессиональных областей.

Это мощный инструмент для решения сложных задач и внедрения инновационных технологий, которые не могут быть реализованы в рамках одной дисциплины.

В таких командах каждый участник привносит специфические знания и навыки, что позволяет достигать синергетического эффекта и создавать новые, зачастую прорывные решения. Они способны генерировать оригинальные идеи, оптимизировать процессы и создавать новые подходы к решению задач. Например, разрабатывать более эффективные методы производства, улучшая качество продукции и снижая затраты.

Данная сессия ориентирована на специалистов, занимающихся научными исследованиями и формированием новых концепций. Она охватывает широкий спектр вопросов, связанных с мотивацией сотрудников, повышением эффективности командной работы и внедрением инновационных технологий, опираясь на последние тенденции в области управления, психологии и социологии.

Программа позволит участникам овладеть современными методами и подходами, что будет способствовать повышению эффективности их работы и достижению высоких результатов в различных областях.

МУЛЬТИДИСЦИПЛИНАРНАЯ КОМАНДА

6. КИБЕРБЕЗОПАСНОСТЬ

«Кибербезопасность: вызовы завтрашнего дня»

Спикеры:

СЕРГЕЕВ Антон Валерьевич, Советник, доцент, руководитель национальной компетенции «Корпоративная защита от внутренних угроз ИБ» НИУ «Высшая школа экономики», академический руководитель программы «Информационная безопасность в кредитно-финансовой сфере НИУ «Высшая школа экономики - Банк России», консультант Банка НОВИКОМ

СЕМИЧАСНОВ Илья Владимирович, Эксперт-практик, Директор проектного офиса МИЭМ НИУ «Высшая школа экономики», руководитель Мастерской инженерно-математической школы VK-МИЭМ, консультант Банка НОВИКОМ

Основные тезисы:

Данная сессия расскажет об актуальных угрозах информационной безопасности и методах борьбы с ними, о лучших корпоративных практиках защиты информации, последних законодательных изменениях, которые касаются каждого.

Остановимся на проблемах будущего, которые проявляются уже сегодня, таких как: безопасность ИИ, биометрическая идентификация, безопасность разработки ПО, отсутствие анонимности в цифровую эпоху.

Отдельный блок тренинга посвящен персональной безопасности и базовыми навыками работы с цифровыми сервисами.

ПРЕЗЕНТАЦИЯ КИБЕРБЕЗОПАСНОСТЬ

Цель:

Организация творческого досуга участников Форума.

Задачи:

• развитие новых способностей, фантазии и креативного мышления;
• проведение конкурса среди участников Форума в рамках положения о рейтинговой оценке участников Форума.

Рейтинговые баллы за культурную программу начисляются в соответствии с Положением о рейтинге Форума.

ПОЛОЖЕНИЕ КОНКУРС «МИСС ФОРУМ – 2025»

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КУБКА ВЕСЕЛЫХ И НАХОДЧИВЫХ ИНЖЕНЕРОВ - 2025

ПОЛОЖЕНИЕ ЦИФРОВОГО КВЕСТА «КОД БУДУЩЕГО»

ПОЛОЖЕНИЕ КРЕАТИВНОЙ СЕССИИ «МОЯ РЕГАТА»

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ ПРОЕКТНОГО ХАКАТОНА «ЗДЕСЬ И СЕЙЧАС»

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ ПОЕДИНКА МОЛОДЫХ УЧЁНЫХ «САЙН-СЛЭМ»

Цель:

Формирование и развитие у молодых инженеров командного духа, навыков командной работы, а также создания атмосферы для более продуктивной деятельности в вечернее время.

Задачи:

• пропаганда здорового образа жизни, физической культуры и спорта среди участников Форума;
• проведение турниров среди участников Форума в рамках положения о рейтинговой оценке участников Форума.

Участники соревнований:

К соревнованиям допускаются участники Форума. Участники должны иметь спортивную форму и спортивную обувь.

Рейтинговые баллы за спортивную программу начисляются в соответствии с Положением о рейтинге Форума.

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В БАДМИНТОН

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ФЛАГ-ФУТБОЛУ

РЕГЛАМЕНТ ПРОВЕДЕНИЯ ТУРНИРА ПО БАСКЕТБОЛУ 3х3

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В МИНИ ЛАПТУ

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В ВОЛЕЙБОЛ

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В ПЛЯЖНЫЙ ВОЛЕЙБОЛ

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В ГО

РЕГЛАМЕНТ ПРОВЕДЕНИЯ ТУРНИРА ПО ФИДЖИТАЛ-СПОРТУ (ДИСЦИПЛИНА «ФУТБОЛ»)

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ФИДЖИТАЛ-СПОРТУ (ДИСЦИПЛИНА «ТАКТИЧЕСКАЯ СТРЕЛЬБА»)

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В БОЛЬШОЙ ТЕННИС

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ХОККЕЮ НА ТРАВЕ 5 НА 5

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В ШАХМАТЫ

РЕГЛАМЕНТ ЧЕМПИОНАТА ПО ИГРЕ В ШАШКИ

Форум стал не только образовательной и деловой площадкой, но и местом глубокого знакомства с промышленным, культурным и историческим наследием Тульского региона.

Специально для участников разработана масштабная экскурсионная программа, в которой приняли участие более 1 000 человек.

Программа включала 9 тематических маршрутов, охватывающих как производственные площадки, так и значимые культурные объекты Тульской области.

Участники посетили действующие предприятия, где смогли увидеть на практике внедрение современных технологий, процессы цифровизации, автоматизации и промышленной кооперации.

Экскурсии сопровождались комментариями ведущих специалистов и инженеров, что сделало посещение особенно полезным для молодых профессионалов.

Перечень документов, снаряжения и инвентаря, необходимых для участия в XIII Международном молодежном промышленном форуме «Инженеры будущего – 2025».

Система питания и распорядок дня XIII Международного молодежного промышленного форума «Инженеры будущего - 2025».

РЕЙТИНГ УЧАСТНИКОВ ФОРУМА «ИНЖЕНЕРЫ БУДУЩЕГО - 2025»

---

ПОЛОЖЕНИЕ О РЕЙТИНГОВОЙ ОЦЕНКЕ УЧАСТНИКОВ XIII МЕЖДУНАРОДНОГО МОЛОДЕЖНОГО ПРОМЫШЛЕННОГО ФОРУМА «ИНЖЕНЕРЫ БУДУЩЕГО–2025»

XIII Международный молодежный промышленный форум «Инженеры будущего - 2025» прошел с 23 июня по 3 июля 2025 года на территории парк-отеля «Шахтер» в селе Бунырево, Алексинского района, Тульской области.

Фотографии с форума Вы можете найти в официальной группе вконтакте https://vk.com/albums-25080275

Видео с форума Вы можете найти на видео хостинге Ютуб https://clck.ru/FzHuP

В 2025 году в рамках форума впервые открылась профильная смена «Инженеры будущего. Первые» на базе обновлённого лагеря «Звёздный» в Алексинском районе Тульской области.

Смена объединила 275 подростков в возрасте 12-17 лет— победителей олимпиады «Звезда» и детей сотрудников промышленных предприятий.

Программа лагеря была разработана Союзом машиностроителей России совместно с Министерством образования Тульской области.

Каждый день смены был посвящён определённой теме — от физики и схемотехники до механики и технологий будущего.

В рамках образовательного блока проводились лекции, квизы, мастер- классы, интерактивы и командные игры, подготовленные ведущими корпорациями и предприятиями страны.

Особое внимание уделялось воспитательным мероприятиям, основанным на ценностях Движения Первых. Ребят ждали «Классные встречи» с известными людьми, проект «Диалоги с героями», тематический день «Юные герои Победы», театра­лизованное шоу «Моя страна, мы - будущее», спортивные турниры и финальный визит на площадку основного форума.

Лагерь «Звёздный» стал не просто местом отдыха, а важной частью форума, где создаются первые шаги в инженерное будущее.